從3月初開始,集團公司人力資源部組織人員就公司干部、職工人事檔案開展集中自查及整改工作。
本次工作是在全面自查的基礎上,對照自查臺賬,進行集中整改、逐一銷賬,重點對材料短缺或手續不完備的檔案按程序進行補充完善、及時歸檔,建立整改臺賬;存在的問題逐條登記,建立遺留問題臺賬。
此次自查歷時半年,通過嚴格自查,進一步規范、完善了干部、職工檔案內容,健全人事檔案臺賬,提高了人事檔案管理水平,為形成人事檔案工作常態化機制奠定基礎。
從3月初開始,集團公司人力資源部組織人員就公司干部、職工人事檔案開展集中自查及整改工作。
本次工作是在全面自查的基礎上,對照自查臺賬,進行集中整改、逐一銷賬,重點對材料短缺或手續不完備的檔案按程序進行補充完善、及時歸檔,建立整改臺賬;存在的問題逐條登記,建立遺留問題臺賬。
此次自查歷時半年,通過嚴格自查,進一步規范、完善了干部、職工檔案內容,健全人事檔案臺賬,提高了人事檔案管理水平,為形成人事檔案工作常態化機制奠定基礎。