5月29日下午，橋靠分公司黨總支部組織黨員、環節干部召開意識形態工作專題會議，會議由黨總支部書記趙怡春主持。
會上，集中觀看了短視頻“學習宣傳貫徹黨的二十大精神”理論?微課堂第四講《牢牢掌握網絡空間意識形態的話語權》《堅持馬克思主義的指導地位 做好意識形態工作》和《不斷加強國有企業基層黨組織意識形態工作》宣傳視頻學習。通過學習大家更進一步明確了意識形態工作的地位作用、職責使命、目標任務、方針原則和根本保證。
會議指出，意識形態工作涉及到我們每個人，決不能“紙上談兵”，更不能以文件貫徹文件，以會議落實會議。要消除“會議高調、行動低調、執行失調”，切實做到守土有責、守土負責、守土盡責。
會議要求，一要提高政治站位，加強黨對意識形態工作的組織領導。各職能部門負責人要對本部門意識形態負總責，要定期分析研判意識形態領域情況，分清主流支流，對重大事件、重要情況和職工中有傾向性苗頭性問題的，要有針對性地進行引導，處理好意識形態領域重大問題；二要把加強思想理論建設作為根本任務，持續深入推進學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想“進車間、進班組，進思想”，堅決把思想和行動統一到習近平總書記系列重要講話上來，統一到以習近平同志為核心的黨中央決策部署上來，不斷增強“四個意識”, 堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。通過微信公眾號、微博等公眾平臺做好各類正能量的宣傳工作，講好“公司故事”，傳遞好“公司聲音”；三要始終守住意識形態主陣地，按照“誰主管誰負責、誰主辦誰負責”原則，確保意識形態陣地可管可控；四要充分發揮各支部的作用，規范黨員干部的網絡行為，教育引導全體黨員干部明辨是非，正確運用網絡，強化網上正面思想輿論，對照黨員干部微信使用“八不準”開展自查自糾工作。抓好意識形態工作，是黨員干部應盡的政治責任，希望大家充分認識此項工作的重要性，把思想統一到集團公司黨委決策部署上來，同心協力推進意識形態工作再上新臺階。
